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Trabajadores que ganen el salario mínimo en 2026 tendrán un nuevo incremento en la hora de trabajo: de qué se trata
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Este movimiento lo hizo el Gobierno con el fin de inyectarle funds a la EPS. Pero, como contamos en este artworkículo, Nueva EPS no cuenta con estados financieros certificados desde 2022, lo que genera dudas sobre el tipo de capitalización necesaria para recuperarla.
Ayer, El Espectador conoció un documento con las estimaciones del Ministerio de Salud para reorganizar el mapa de las EPS en Colombia. Todo esto se enmarca en un reciente decreto firmado por la entidad, que busca cambiar la distribución territorial de la operación en el sistema de salud.
Sin embargo, esto no quiere decir que ya estén autorizados los movimientos de usuarios entre EPS y que, si su promotora de salud aparece como “no autorizada” en un municipio, automáticamente deje de operar.
Por último, el sistema de Salud y el de Riesgos laborales trabajan en conjunto para prevenir los peligros en el entorno de trabajo, potenciando la seguridad y salud de los trabajadores.
Los aportes a las cajas de compensación son realizados por los empleadores, y gracias a ellos los empleados pueden acceder a beneficios como:
5. Los beneficiarios tienen derecho a que sus empleadores les proporcionen condiciones de trabajo seguras y saludables, así como a recibir prestaciones en caso de padecer enfermedades o accidentes ocasionados por el trabajo.
En el país hay unas entidades llamadas Aseguradoras cómo cotizar salud Colombia de Riesgos Laborales (ARL), quienes se encargan de brindar y administrar los servicios que requieran los trabajadores en caso de sufrir un accidente o enfermedad laboral.
Quienes están afiliados al sistema de seguridad social en Colombia cuentan con una serie de derechos y deberes que están claramente definidos por la ley y por las entidades que gestionan el sistema.
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